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Vélez-Málaga oferta formación en competencias digitales para favorecer el empleo

El Ayuntamiento de Vélez-Málaga presenta la segunda edición de la ‘Escuela de Empleo Administrativa/o Digital’. Esta contempla formar a personas en la adquisición de conocimientos teórico-prácticos y competencias laborales dirigidas a conseguir un empleo. Una iniciativa cofinanciada por el Fondo Social Europeo que se desarrolla actualmente de forma online.

La concejala de Empresa y Empleo, María José Roberto, recordó que esta iniciativa se integra en el programa ‘Vives Aprende’. Esta, la promueve el Ayuntamiento en colaboración con la organización humanitaria internacional Acción Contra el Hambre. «Desde el Gobierno municipal compartimos los objetivos de trabajo de esta entidad en nuestro país. Así, están centrados principalmente en combatir el desempleo y la exclusión social. Por eso, se formalizará el acuerdo de colaboración que mantenemos hoy día para este y otros proyectos de integración socio-laboral».

Orientación de la iniciativa

Roberto señaló que esta iniciativa está orientada a facilitar la inserción laboral de desempleados a través de la especialización de administrativa/o digital. «Una materia muy necesaria en los tiempos que corren, en los que todo pasa por la digitalización. Esto se ha visto claramente reflejado en los tiempos que estamos viviendo motivados por el COVID-19». De ahí que hayamos adaptado esta escuela, a la realidad actual y se imparta de forma online, añadió la edil.

La ‘Escuela de Empleo Administrativa/o Digital’, ya está finalizando su primera edición en la que han participado 25 desempleados.

El plazo para solicitar la participación está abierto hasta que se completen las 25 plazas. así, aquellas personas desempleadas interesadas en participar pueden solicitarlo a través de la página web www.vivesaprende.org. También en el teléfono 689 753 535 y el correo electrónico armolina@accioncontraelhambre.org

El Ayuntamiento de Vélez-Málaga y Acción Contra el Hambre han desarrollado con éxito, desde el año 2018, varios programas en el municipio como ‘Vives Emplea’, cuyo objetivo es mejorar las competencias profesionales y personales para favorecer la inserción laboral de personas desempleadas; con un total de cuatro ediciones realizadas, más de 100 participantes y un resultado del 44% de inserción laboral.

Asimismo, en 2019 se ejecutó el programa ‘Vives Emprende’ compuesto por cinco talleres sobre diferentes materias necesarias para comenzar un negocio y fomentar el emprendimiento, así como para mejorar la competitividad y diversificación de las empresas; con una inversión de 126.000 euros cofinanciados también por el Fondo Social Europeo.

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